泰安市人事考试信息网，我今年毕业，报到证上是让去山东省泰安市人力资源和社会保障局报道？

2021年取得职业资格证书有补贴吗？

为激励和引导企业广大参保职工提升职业技能，增强就业能力，维护就业局势稳定，更加积极地发挥失业保险防失业促就业功能作用，我市今年将继续实施失业保险支持技术技能提升补贴政策。

22日，从市人社局了解到，按照相关文件要求，我市将延长“技能提升补贴政策申领条件由企业在职职工累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至累计缴纳失业保险费12个月及以上”的政策，时间截至2021年12月31日。

专业技术人员职业资格证书批准日期晚于2020年12月31日的将不予受理

按照政策规定，取得国家人社部公布的《国家职业资格目录》139项职业资格证书之一的，其中专业技术人员职业资格类（58项）和技能人员职业资格类（81项）。

同时在泰安市缴纳失业保险费累计12个月及以上，且正常缴纳社会保险的企业在职职工，可以凭职业资格证书、身份证、社保卡，向本人失业保险参保地失业保险经办机构提出申请。

相关政策明确，高级会计师、高级经济师、高级审计师、注册会计师按2000元标准享受技术技能提升补贴；

专业技术类证书从上至下，分为四个级别的，其中最高级别和高级别按2000元标准发放，中级别按1500元标准发放，初级别按1000元标准发放；

三个级别的按高级别2000元、中级别1500元、初级别1000元标准发放；两个级别的按高级别2000元、低级别1500元标准发放；

不分级别的按2000元标准发放。职业技能等级证书，初级（五级）、中级（四级）、高级（三级），补贴标准分别为1000元、1500元、2000元。

今年按照要求，专业技术人员职业资格证书纳入技术技能提升补贴范围的政策于2020年12月31日到期后，不再执行。

各级失业保险经办机构不受理证书上的批准日期晚于2020年12月31日的专业技术人员职业资格证书技术技能提升补贴业务。

技术技能提升补贴适用范围是初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书，并且证书可以在人力资源社会保障部技能人才评价证书全国联网查询系统上查询到。

此外，取得证书符合条件的企业在职职工需在证书批准日期12个月内提出申请。

补贴申领可通过三种方式实现

对于申领常见问题，我市也给出了明确说明。

“自2021年1月1日起，符合条件的企业在职职工享受技术技能提升补贴，每人每个自然年度不得超过3次，同一职业（工种）同一等级不可重复享受，同一职业（工种）享受高级别证书补贴的不再享受低级别证书补贴。

同时，技术技能提升补贴和职业培训补贴不可同时享受。”市人社局工作人员说。

了解到，目前我市技术技能提升补贴的申领支持泰安人社局官网、“泰安人社”微信公众号和线下三种方式。具体来说，取得职业资格证书人员，通过官网申请补贴时，申报和审核全程通过网上办理。

符合条件的企业职工可通过“技能提升补贴申报”功能模块（泰安市人力资源和社会保障局官网—个人网上服务—职业技能提升补贴），按要求如实填报相关信息后提交申请。

通过“泰安人社”微信公众号申请时，取得职业资格证书人员可手机微信搜索“泰安人社”微信公众号，选择“微服务”，进入“办事大厅”（未注册登录的，首先按提示进行登录操作）；

登录后，选择“社会保险”业务，进入“社会保险服务大厅”，选择“技能提升补贴申请”，输入“证件号码”，点击下一步，进入“技能提升补贴申报”页面。

网络申请有困难的人员，则可携带本人身份证、证书、社会保障卡到参保地县市区（市直参保企业职工到泰山国际会展中心二楼）失业保险经办机构服务大厅进行线下人工办理

泰安2020中级职称评审流程？

中级职称评审，首先提交评审材料，然后单位检查，符合后提交给人社局，进一步评审，通过后颁发职称证书！

我今年毕业，报到证上是让去山东省泰安市人力资源和社会保障局报道？

如果你是应届毕业生，回生源地报到，通常由当地市人社局毕业生就业主管部门负责办理报到手续，但由于你盖成区人才，原则上也不会有太大影响，如果担心日后有问题，还可以去市人社局毕业生就业主管部门在申请盖章，或者现场咨询他们是否还需要盖章。

2021泰安教师编多久出成绩？

1、一般招考公告里面会写明笔试时间，笔试成绩发布时间，面试时间等，如果公告里没有明确说明，那么笔试成绩一般是在考后结束的7-15天内发布。

2、教师招聘考试的成绩可以登录官网进行查分或者官方网站会公布合格名单，有些省份会在当地的人力资源和社会保障厅网站、教育中心网站、人事考试网上发布。

泰安人才引进2021政策？

引进范围

　　A类人才：国内外高等院校、科研机构博士研究生。

　　B类人才：近三年QS、THE、US NEWS世界大学排名TOP300高校本科及以上毕业生，以及符合专业要求的优秀国外高校硕士毕业生。

　　C类人才：“一流大学”建设高校全日制本科及以上毕业生， “一流学科”建设高校所列学科的全日制本科及以上毕业生，包括本科、硕士、博士任一阶段有“双一流”高校学习经历，并取得相应学历学位的毕业生。

　　（三）引进条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　2、拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

　　3、具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；具有引进岗位要求的专业或技能条件；

　　4、年龄原则上应在35周岁以下（1985年5月25日后出生），博士研究生、具有高级职称的人员可放宽至40周岁以下（1980年5月25日后出生）；

　　5、现役军人，在读的非应届毕业生，不得报名。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件报名。曾受过学校记过及以上处分的，曾受过刑事处罚的，曾被开除党籍或开除公职的，涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的，被依法列为失信联合惩戒对象的人员不得报名。选择事业单位引才岗位的，不得有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中规定的须回避情形。